/home/wangzhan/ynlkyl.com/plus/list.php
真正有格局的领导,都善于使用一种人才 英国学者贝尔天赋极高,有人估计过他毕业后若研究晶体和生物化学
2023-06-03完善薪酬制度和人才培养模式,避免格雷欣法则弊端 400多年前,英国经济学家格雷欣发现了一有趣现象,两种
2023-06-03管理者要走出凭印象用人的误区 一位心理学家曾做过这样一个实验:他让两个学生都做对30道题中的一半,但
2023-06-03为什么说MCN会成为企业未来组织架构中的重要部门? 首先认识一下什么是MCN 。MCN源于美国,生长于全球最大
2023-06-03员工自行决定上下班时间,每年请假可以超过两个半月,可以去丛林冒险,且不用上级或老板审批,这样乍听
2023-06-03现代管理学之父彼得·德鲁克认为:企业资源包括很多,但真正的资源只有一项,那就是人力资源。美国钢铁
2023-06-03传奇CEO 杰克·韦尔奇认为,管理者过于关注员工错误,就不会有人勇于尝试。而没人勇于尝试比犯错还可怕,
2023-06-03品牌资产就是,关在家里的时候,想喝喜茶的奶茶,想吃海底捞的火锅,想喝星巴克的咖啡。虽然奶茶店很多
2023-06-03